治理“朋友圈”扩容民生实事办好

<div style='font-size: 16px!important;line-height: 28px!important;text-align: justify;color: #777!important;'>兴宾区创新推行“党建引领基层治理+社区合伙人”模式</div><div style='font-size: 22px!important;line-height: 34px!important;text-align: justify!important;color: #000!important'>治理“朋友圈”扩容民生实事办好</div><div style='font-size: 14px!important;line-height: 22px!important;text-align: left!important;color: #777!important;margin-top: 20px;'>来宾日报&nbsp&nbsp□ 韦永明林洪仕&nbsp&nbsp2026-10-31</div><div><img id='paperImg' style='max-width: 100%;height: auto' src='https://img.founderfx.cn/epaper/202611/01/90ae051592e14a868d025b0298696d2a/2.jpg' alt='' class='page-img'/></div><p> “以前社区搞活动，就靠几个工作人员忙前忙后。现在有了‘社区合伙人’，企业和爱心人士出资源、能人出手艺、居民出热情，社区治理‘朋友圈’大了，办起事来事半功倍！”近日，在兴宾区城北街道维林社区的一次“社区合伙人”议事会上，谈起社区治理新貌，社区党委书记、居委会主任覃明深有感触。</p><p> 清晨时分，维林社区相思景湾小区入口暖意融融，爱心粥铺热气升腾。志愿者有条不紊地熬粥、分装、递餐，来往的环卫工人、老年居民等依次排队，捧着一碗热腾腾的粥品，暖意从手心直抵心间。维林社区“爱心粥铺”是兴宾区推行“党建引领基层治理+社区合伙人”模式的一个典型。</p><p> 一碗爱心粥，温暖一座城。维林社区“爱心粥铺”由社会爱心人士组织发起并出资建设，通过聚集众多爱心人士，以“日行一善”的方式募集善款。社区提供运营与管理支持，主要为孤寡老人、残疾人、环卫工人、困难家庭等免费供应早、中餐。如今，爱心粥铺深受居民好评，成为来宾城市文明的一道亮丽风景。</p><p> 今年以来，兴宾区紧扣“基层基础夯实年”目标，创新推行“党建引领基层治理+社区合伙人”模式，广泛吸纳各类主体参与社区建设，同步打通民情收集反馈渠道，建立“需求”“资源”“项目”三张清单闭环管理机制，推动工作重心下移、服务阵地前移一线，构建起多元协同、共建共治共享的基层治理新格局。</p><p> 兴宾区坚持把党组织体系建设贯穿基层治理全过程、各方面，以组织融合带动资源融合、服务融合、治理融合。依托街道党工委、社区党组织搭建一体化共建共享平台，精准对接辖区各类社会资源，吸纳机关企事业单位、非公企业、社会组织、新就业群体等295个（家）治理主体加入“社区合伙人”队伍，推动政策赋能、资金支持、物资保障、场地共享、人力下沉等各类优质资源直达基层一线，有效打破行业、领域和层级壁垒，凝聚起多元共治的强大合力。</p><p> 为破解基层民情收集碎片化、问题处置滞后化、服务落实碎片化问题，兴宾区系统搭建全域覆盖、上下联动的基层治理工作体系，构建“社区干部+网格员+村（居）民小组长”三级联动治理架构，细化分工、压实责任，打通基层民情收集、问题处置、民意反馈的“最后一米”；推行“一线工作法”，以“走楼栋、访民情、解民忧、办实事”为核心，组织社区工作者常态化下沉楼栋、走访群众、巡查辖区，累计走访8.4万人次；规范建立民情台账，重点收集群众反映的物业纠纷、环境整治、设施维修、矛盾纠纷、便民服务等各类诉求1904条，做到底数清、问题明、台账全、可追溯。</p><p> 同时，深入落实“一社区一年办好十件实事”，创新实施“需求”“资源”“项目”三张清单闭环管理机制，安排专人跟踪督办、限时办结、回访核验，形成“收集需求—盘点资源—落地项目—成效反馈”的完整链条。依托整理完善的民情台账，梳理人居环境改善、基础设施升级、便民服务提质、特殊群体帮扶等民生实事645件，利用“社区合伙人”资源闭环办结民生实事509件，剩余未办结事项正逐步推进，切实把群众的“烦心事、揪心事、操心事”转化为基层治理的“暖心事、放心事、舒心事”。</p><p> 下一步，兴宾区将持续深化“党建引领基层治理+社区合伙人”模式，持续扩容合伙人队伍，挖掘更多有意愿、有能力的市场主体、志愿团队加入，完善合伙人议事协商、联络对接制度，引导合伙人深度参与社区建设，为基层治理现代化建设注入持久动能。</p>

<div style='font-size: 16px!important;line-height: 28px!important;text-align: justify;color: #777!important;'>兴宾区创新推行“党建引领基层治理+社区合伙人”模式</div><div style='font-size: 22px!important;line-height: 34px!important;text-align: justify!important;color: #000!important'>治理“朋友圈”扩容民生实事办好</div><div style='font-size: 14px!important;line-height: 22px!important;text-align: left!important;color: #777!important;margin-top: 20px;'>来宾日报&nbsp&nbsp□ 韦永明林洪仕&nbsp&nbsp2026-10-31</div><p> “以前社区搞活动，就靠几个工作人员忙前忙后。现在有了‘社区合伙人’，企业和爱心人士出资源、能人出手艺、居民出热情，社区治理‘朋友圈’大了，办起事来事半功倍！”近日，在兴宾区城北街道维林社区的一次“社区合伙人”议事会上，谈起社区治理新貌，社区党委书记、居委会主任覃明深有感触。</p><p> 清晨时分，维林社区相思景湾小区入口暖意融融，爱心粥铺热气升腾。志愿者有条不紊地熬粥、分装、递餐，来往的环卫工人、老年居民等依次排队，捧着一碗热腾腾的粥品，暖意从手心直抵心间。维林社区“爱心粥铺”是兴宾区推行“党建引领基层治理+社区合伙人”模式的一个典型。</p><p> 一碗爱心粥，温暖一座城。维林社区“爱心粥铺”由社会爱心人士组织发起并出资建设，通过聚集众多爱心人士，以“日行一善”的方式募集善款。社区提供运营与管理支持，主要为孤寡老人、残疾人、环卫工人、困难家庭等免费供应早、中餐。如今，爱心粥铺深受居民好评，成为来宾城市文明的一道亮丽风景。</p><p> 今年以来，兴宾区紧扣“基层基础夯实年”目标，创新推行“党建引领基层治理+社区合伙人”模式，广泛吸纳各类主体参与社区建设，同步打通民情收集反馈渠道，建立“需求”“资源”“项目”三张清单闭环管理机制，推动工作重心下移、服务阵地前移一线，构建起多元协同、共建共治共享的基层治理新格局。</p><p> 兴宾区坚持把党组织体系建设贯穿基层治理全过程、各方面，以组织融合带动资源融合、服务融合、治理融合。依托街道党工委、社区党组织搭建一体化共建共享平台，精准对接辖区各类社会资源，吸纳机关企事业单位、非公企业、社会组织、新就业群体等295个（家）治理主体加入“社区合伙人”队伍，推动政策赋能、资金支持、物资保障、场地共享、人力下沉等各类优质资源直达基层一线，有效打破行业、领域和层级壁垒，凝聚起多元共治的强大合力。</p><p> 为破解基层民情收集碎片化、问题处置滞后化、服务落实碎片化问题，兴宾区系统搭建全域覆盖、上下联动的基层治理工作体系，构建“社区干部+网格员+村（居）民小组长”三级联动治理架构，细化分工、压实责任，打通基层民情收集、问题处置、民意反馈的“最后一米”；推行“一线工作法”，以“走楼栋、访民情、解民忧、办实事”为核心，组织社区工作者常态化下沉楼栋、走访群众、巡查辖区，累计走访8.4万人次；规范建立民情台账，重点收集群众反映的物业纠纷、环境整治、设施维修、矛盾纠纷、便民服务等各类诉求1904条，做到底数清、问题明、台账全、可追溯。</p><p> 同时，深入落实“一社区一年办好十件实事”，创新实施“需求”“资源”“项目”三张清单闭环管理机制，安排专人跟踪督办、限时办结、回访核验，形成“收集需求—盘点资源—落地项目—成效反馈”的完整链条。依托整理完善的民情台账，梳理人居环境改善、基础设施升级、便民服务提质、特殊群体帮扶等民生实事645件，利用“社区合伙人”资源闭环办结民生实事509件，剩余未办结事项正逐步推进，切实把群众的“烦心事、揪心事、操心事”转化为基层治理的“暖心事、放心事、舒心事”。</p><p> 下一步，兴宾区将持续深化“党建引领基层治理+社区合伙人”模式，持续扩容合伙人队伍，挖掘更多有意愿、有能力的市场主体、志愿团队加入，完善合伙人议事协商、联络对接制度，引导合伙人深度参与社区建设，为基层治理现代化建设注入持久动能。</p>