创新的起点就在变电站

<div style='font-size: 22px!important;line-height: 34px!important;text-align: justify!important;color: #000!important'>创新的起点就在变电站</div><div style='font-size: 16px!important;line-height: 28px!important;text-align: justify;color: #777!important;margin-top: 20px;'>——记2025年陇原工匠、国网兰州供电公司变电检修中心党总支书记郭锐</div><div style='font-size: 14px!important;line-height: 22px!important;text-align: left!important;color: #777!important;margin-top: 20px;'>甘肃工人报&nbsp&nbsp2026-04-28</div><div><img id='paperImg' style='max-width: 100%;height: auto' src='//img.founderfx.cn/epaper/202605/07/139b87a0b0f04c339ead770de51bcdfe/3.jpg' alt='' class='page-img'/></div>□本报全媒体记者张小芳通讯员史双绚韩甜甜初次见到郭锐，是在“大国工匠助企甘肃行”活动中。他到机场迎接大国工匠王月鹏，两人一见面便畅聊电力技术。“我的工作更偏前端，王班长直接面对用户，难度和压力更大。”已是陇原工匠的他，言语间满是谦逊与对专业的好奇。从2016年首台“金属铠装柜一体化验电接地手车”，到2025年刚研发成功的“矩形母排专用击发式高压接地装置”，郭锐的手机相册里，一件件创新成果记录着这位电力一线32年“老兵”的足迹，从扎根120多座变电站的一线工匠，到创新领路人。创新，是他最耀眼的标签。一次警笛声，撞开创新之门“以前配电柜母线检修，验电、接地不规范，安全隐患大。”郭锐回忆，2015年一次作业中，看到同事轮番抬运沉重的验电和接地手车，进度缓慢，他暗下决心：“这个痛点必须解决！”白天跑现场、测数据，晚上画图纸、作推演。没有经验可循，他带着团队从零摸索。最难的验电与接地协同设计，试验不下20次，样机报废3台。一个冬夜，加班回家的郭锐听到警车警报声，突然驻足：“警车靠声光同时警示……咱们的验电回路，能不能也加类似功能？”他拉着徒弟返回工作室，灯亮到深夜。困扰团队许久的防止误入带电间隔报警回路，就这样被一声警笛“撞”开了。“搞创新哪有一帆风顺？”试验失败时，他这样鼓励团队。最终，他梳理出5个危险点，设计闭锁回路将风险降至零，实现“验电接地一体化”等12项功能，彻底解决了金属铠装柜母线检修的重大安全隐患，填补国内空白。半年后，首台一体化验电接地手车诞生，操作时间缩短60%，安全系数大幅提升。2019年，该成果荣获第五届全国职工优秀技术创新成果优秀奖，郭锐站上了人民大会堂的领奖台。被现场难题“逼”出来的107项创新从2016年到2025年，郭锐带领团队完成107项创新项目，授权专利63项，获省部级和行业奖励83项。“平均每年10项。”他摆摆手：“其实都是被现场难题‘逼’出来的。”自2008年起，他带领“党员创新工作室”青年骨干，把一线痛点一个个“啃”下来。从“手车开关支撑架”到“机械防人身触电技术装置”，每项发明都紧扣生产实际。指着电网运行图，他说：“兰州电网结构复杂，老旧设备多。人工巡视效率低、风险高，我们就琢磨用机器代替人眼；倒闸操作耗时费力，我们就研究‘一键顺控’……”十年间，他推动的“人工巡视向智能巡检转型”“人工操作向一键顺控转型”已在一线落地。如今，智能巡检机器人将一座220千伏变电站的巡视时间从4小时缩短至40分钟。“配电柜安全技术系统研究及应用”等多项成果完成转化和批量生产，从兰州推广到了兄弟单位。从严于律己到“墩苗”成长“我最熟悉变电站里的声音。”在郭锐看来，创新不是“高大上”的实验室产物，而是扎根一线的“土生土长”。“有人问我，搞变电怎么拿这么多专利？原因很简单——创新精神源于培养锻炼，创新项目源于工作实践，创新成果源于不断坚持。”32年来，他保持两个习惯：每天提前半小时到岗翻看运行记录；随身带小本子，遇问题随时记。密密麻麻的笔记，成了团队创新的“种子库”。作为党总支书记，郭锐更关注年轻人成长。“不怕吃苦，敢想敢干，创新创造，精益求精”，这是他对新时代工匠精神的理解，也是对徒弟的期望。他推行“导师带徒+项目练兵”，让青年员工在实践中“墩苗”。2025年初，一名90后队员提出：“设备补油装置能否更智能？加个远程功能？”郭锐眼睛一亮：“咱们立项！”几个月后，“智能变频遥控绝缘油精准加注装置”研制成功。徒弟们没有让他失望。郭锐严谨扎实的作风、爱岗敬业的奉献、匠心独运的创新，影响了大批青年员工。团队中走出了4位甘肃省“五一劳动奖章”获得者等青年骨干。2025年，郭锐入选“陇原工匠人才”，这个称号的背后，是他32年如一日在电流声中倾听，是无数次应急抢修中的冷静果敢，更是一个又一个技术难关前的勇于突破。“有人说我‘轴’，一件事做几十年。但我觉得，把平凡的事做到极致，就是不平凡。就像我们做创新，不也是一点点‘磨’出来的吗？”对郭锐来说，工匠精神藏在每一个平凡日子里的注视、聆听与思考中，藏在“变电无小事”的郑重承诺里，持续照亮着这个时代的温度与光芒。

<div style='font-size: 22px!important;line-height: 34px!important;text-align: justify!important;color: #000!important'>创新的起点就在变电站</div><div style='font-size: 16px!important;line-height: 28px!important;text-align: justify;color: #777!important;margin-top: 20px;'>——记2025年陇原工匠、国网兰州供电公司变电检修中心党总支书记郭锐</div><div style='font-size: 14px!important;line-height: 22px!important;text-align: left!important;color: #777!important;margin-top: 20px;'>甘肃工人报&nbsp&nbsp2026-04-28</div>□本报全媒体记者张小芳通讯员史双绚韩甜甜初次见到郭锐，是在“大国工匠助企甘肃行”活动中。他到机场迎接大国工匠王月鹏，两人一见面便畅聊电力技术。“我的工作更偏前端，王班长直接面对用户，难度和压力更大。”已是陇原工匠的他，言语间满是谦逊与对专业的好奇。从2016年首台“金属铠装柜一体化验电接地手车”，到2025年刚研发成功的“矩形母排专用击发式高压接地装置”，郭锐的手机相册里，一件件创新成果记录着这位电力一线32年“老兵”的足迹，从扎根120多座变电站的一线工匠，到创新领路人。创新，是他最耀眼的标签。一次警笛声，撞开创新之门“以前配电柜母线检修，验电、接地不规范，安全隐患大。”郭锐回忆，2015年一次作业中，看到同事轮番抬运沉重的验电和接地手车，进度缓慢，他暗下决心：“这个痛点必须解决！”白天跑现场、测数据，晚上画图纸、作推演。没有经验可循，他带着团队从零摸索。最难的验电与接地协同设计，试验不下20次，样机报废3台。一个冬夜，加班回家的郭锐听到警车警报声，突然驻足：“警车靠声光同时警示……咱们的验电回路，能不能也加类似功能？”他拉着徒弟返回工作室，灯亮到深夜。困扰团队许久的防止误入带电间隔报警回路，就这样被一声警笛“撞”开了。“搞创新哪有一帆风顺？”试验失败时，他这样鼓励团队。最终，他梳理出5个危险点，设计闭锁回路将风险降至零，实现“验电接地一体化”等12项功能，彻底解决了金属铠装柜母线检修的重大安全隐患，填补国内空白。半年后，首台一体化验电接地手车诞生，操作时间缩短60%，安全系数大幅提升。2019年，该成果荣获第五届全国职工优秀技术创新成果优秀奖，郭锐站上了人民大会堂的领奖台。被现场难题“逼”出来的107项创新从2016年到2025年，郭锐带领团队完成107项创新项目，授权专利63项，获省部级和行业奖励83项。“平均每年10项。”他摆摆手：“其实都是被现场难题‘逼’出来的。”自2008年起，他带领“党员创新工作室”青年骨干，把一线痛点一个个“啃”下来。从“手车开关支撑架”到“机械防人身触电技术装置”，每项发明都紧扣生产实际。指着电网运行图，他说：“兰州电网结构复杂，老旧设备多。人工巡视效率低、风险高，我们就琢磨用机器代替人眼；倒闸操作耗时费力，我们就研究‘一键顺控’……”十年间，他推动的“人工巡视向智能巡检转型”“人工操作向一键顺控转型”已在一线落地。如今，智能巡检机器人将一座220千伏变电站的巡视时间从4小时缩短至40分钟。“配电柜安全技术系统研究及应用”等多项成果完成转化和批量生产，从兰州推广到了兄弟单位。从严于律己到“墩苗”成长“我最熟悉变电站里的声音。”在郭锐看来，创新不是“高大上”的实验室产物，而是扎根一线的“土生土长”。“有人问我，搞变电怎么拿这么多专利？原因很简单——创新精神源于培养锻炼，创新项目源于工作实践，创新成果源于不断坚持。”32年来，他保持两个习惯：每天提前半小时到岗翻看运行记录；随身带小本子，遇问题随时记。密密麻麻的笔记，成了团队创新的“种子库”。作为党总支书记，郭锐更关注年轻人成长。“不怕吃苦，敢想敢干，创新创造，精益求精”，这是他对新时代工匠精神的理解，也是对徒弟的期望。他推行“导师带徒+项目练兵”，让青年员工在实践中“墩苗”。2025年初，一名90后队员提出：“设备补油装置能否更智能？加个远程功能？”郭锐眼睛一亮：“咱们立项！”几个月后，“智能变频遥控绝缘油精准加注装置”研制成功。徒弟们没有让他失望。郭锐严谨扎实的作风、爱岗敬业的奉献、匠心独运的创新，影响了大批青年员工。团队中走出了4位甘肃省“五一劳动奖章”获得者等青年骨干。2025年，郭锐入选“陇原工匠人才”，这个称号的背后，是他32年如一日在电流声中倾听，是无数次应急抢修中的冷静果敢，更是一个又一个技术难关前的勇于突破。“有人说我‘轴’，一件事做几十年。但我觉得，把平凡的事做到极致，就是不平凡。就像我们做创新，不也是一点点‘磨’出来的吗？”对郭锐来说，工匠精神藏在每一个平凡日子里的注视、聆听与思考中，藏在“变电无小事”的郑重承诺里，持续照亮着这个时代的温度与光芒。